妹妹老闆做慈濟也很長很長的一段時間了,
在921後:他們還有去災區做組合屋,又幫忙重建,我印象中~
他們公司從此之後就變得十分賺錢.妹妹也因為工作上的關係,
常要去做慈濟公益,我家人是都不反對啦!
主要是~我家人都認為這是件好事.
周五晚上12:00妹妹來電問我在幹嘛!
我說:我正要去睡覺!
她說她還在公司忙呢?她要我幫她一個忙,
我說:會計等事務我已忘光了,不要找我.
她說:不是這個啦!我再問那是什麼,她說要去上慈濟志工的課啦,
我以為~她要找我代課.
結果是:上課要找25個家庭,願意持續捐款給慈濟的!
我說:那就找啊!
她說:不是啦~~我還再加班,周一就要教,這個忙一定要您做啦!
只聽電話那頭,同事一直跟我妹說:”她去做,功德是她的”!
我就問~何時要名單,
她說:周日晚上一定要給她!我也只能答應她,我幫這個忙!
隔天~我分別打給兩個弟媳,問了他們現今有沒有固定捐款給慈濟,
並跟他們說明原因,並請他們打電話邀請家人加入持續捐款~每月100元.
這中間老媽也來電問我啥事,我當然說明後請老媽一定要去邀請鄰居!
過程中~我碰到的問題是:
有些人已持續固定捐款給慈濟,這就不是我們的對象.
有些是不想捐給慈濟,當然這不能勉強,一定要對方樂意!
也有些人對於慈濟是有負面評價,
我說:有些事我並不十分了解,但…如果您不樂意,那就不要做!
到周日晚上,大概只有13個人,我先回報給妹妹,
他很不高興,當然一定會”酸”我,說我業務做得如此不稱職.
我說:您要25個家庭ㄟ,並非25個人!
且持續捐款,雖說只有100元,但也要對方心甘情願,
我賣保險都會讓別人有考慮的時間,我不知要如何強迫別人啦!
而且時間太緊急了,我也不希望您交出去的名單是做假的啊!
後來她和我再三討論後,她說周一下午五點前一定要給她資料,
因為晚上要去上課,而且還有自傳等資料要寫呢!她都還沒有寫.
她要我一定要幫她完成,至少20個名單!
我當然繼續再打電話,去問同事可否持續捐一點小錢?
同事還說:天啊!做慈濟志工還有業績壓力喔!
我說:您要這樣說,我也不反對啦!
但是我的解讀是:志工是無給職,志工要發願做,
事實上您在現實社會中也會發現有些志工是來亂的,
可是機構又不能把他趕出去,最後搞得機構氣氛不好大家都不來幫忙了.
設一個門檻~至少可預防,
設一個門檻如果她盡力去完成了,至少他心中會有一些準備.
您可以解釋~他是一種”願力”.
同事也有人說:不喜歡慈濟的只救國外,不救國內!
我說:這我不能代慈濟回答,但慈濟在國外救災,
也讓台灣能登上國際舞台,有一個亮點不是嗎?
我們都知道:機構大了,人多了,是非相對也會多,
很多事情都是看人做的,不是嗎?
早年我們女孩子入行要去賣保險時,
不也有人說:拉保險的女孩一定要跟別人上床才有業績嗎?
但這是事實嗎?
我們做了十幾年,都不是這樣的.
我只想說:任何事都會有人支持,也會有人反對.
可是這兩天的過程中,家族間有了一些力量,
大家努力動員起來,幫忙聯絡個自的家人和親蜜的朋友,
完成了這個持續捐款名單.
我覺得~每月持續100元的愛心活動,
不會傷害自己原本的家庭經濟運作,但又可以幫別人完成功課,
又可以透過慈濟幫助別人,或許…有人說他不好,
但我想說的是:凡事都有一個開始,要養成一個”持續捐款”動作是很難的,
而且家族間各自要去負責各自的名單,最後在匯總.
看起來有些無聊,但…一個共同的話題,會拉近彼此間的距離,
也會讓大家平日各忙各的同時,有一個相聚的理由~我覺得是蠻好的.
同事說:那以後的每月100元誰收?
我說:我找您的,我負責收!
我妹是志工,我是台面下的志工啦!
我說:反正也不是壞事!每個事情都可從中學到一些經驗.
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